/*?>
Сокращённая рабочая неделя, увеличенный отпуск и особые условия привлечения к сверхурочной работе — основные гарантии для сотрудников с инвалидностью.

Фото сгенерировано нейросетью
В Курской области работодателям напоминают о трудовых правах людей с ограниченными возможностями здоровья. Они защищены Трудовым кодексом, федеральными законами о социальной защите инвалидов и занятости населения.
Основные гарантии: для инвалидов I и II групп устанавливается сокращённая рабочая неделя — не более 35 часов с сохранением полной оплаты труда. Продолжительность ежедневной работы определяется медицинским заключением. Привлечение к сверхурочной работе, работе в выходные, праздники и ночью допускается только с письменного согласия сотрудника, если это не запрещено по здоровью. Ежегодный оплачиваемый отпуск составляет не менее 30 календарных дней. По заявлению работника ему должен быть предоставлен дополнительный отпуск без сохранения зарплаты до 60 дней в году.
Закон запрещает любое ограничение прав или установление преимуществ при приёме на работу по обстоятельствам, не связанным с деловыми качествами.
Больше новостей в нашем Telegram-канале «Курская правда», канале в МАХ и соцсетях «ВКонтакте» и «Одноклассники».
Губернатор Курской области сегодня внес законопроект об учреждении новой награды на рассмотрение в областную Думу.